Стали известны результаты оценки деятельности муниципальных общеобразовательных учреждений города Томска. Согласно оценке Академический лицей занял первое место с итоговым показателем в 1659 баллов.
Стали известны результаты заседания конкурсной комиссии по присуждению именных стипендий администрации г.Томска талантливой и одаренной молодежи. Учащиеся Академического лицея стали стипендиатами в следующих номинациях:
Номинация "Умники и умницы":
Бунякова Анастасия Владимировна, МОУ Академический лицей г.Томска
Долгих Анна Эдуардовна, МОУ Академичиский лицей г.Томска
Вершинин Иван Сергеевич, МОУ Академический лицей г.Томска
Антонов Андрей Алексеевич, МОУ Академический лицей г.Томска
Бабинцева Елена Сергеевна, МОУ Академический лицей г.Томска
Номинация "Отличник года":
Баженов Сергей Владимирович, МОУ Академический лицей г.Томска
Сегодня на базе лицея состоялся областной семинар "Организация системы внеучебной деятельности в начальной школе в рамках перехода на ФГОС второго поколения". На семинаре присутствовало более 100 человек со всей Томской области. С приветственным словом выступила Шушпанова Ольга Васильевна, зав. отдела развития Департамента общего образования ТО. Учителя Академического лицея представили свой опыт по организации занятий внеучебной деятельности, а также разработки программ экпериментального учебного плана. Результаты работы учителей Академического лицея получили высокую оценку участников семинара.
Администрация МОУ Академического лицея г.Томска уведомляет учащихся и их родителей, что подача тепла в здание начнется 21 сентября 2009 года. Просьба одеваться теплее.
Областное государственное учреждение "Региональный центр развития образования" и Муниципальное общеобразовательное учреждение Академический лицей г.Томска приглашает учителей, воспитателей, зав.кафедрами, руководителей структур ОУ, зам.директоров, специалистов в сфере образования, родительской общественности для участия в реализации программы "КОУЧИНГА КАК ИНСТРУМЕНТА ПОВЫШЕНИЯ КВАЛИФИКАЦИИ НОВОГО ПОКОЛЕНИЯ СПЕЦИАЛИСТОВ В СФЕРЕ ОБРАЗОВАНИЯ".
Цель программы коучинга состоит в профессиональном содействии специалисту в определении и достижении его личностных и профессиональных целей за минимальное время и с минимальными усилиями; в развитии уникального творческого поля деятельности специалиста через приобретенные новые профессиональные навыки и умения; в сохранении устойчивого контингента профессиональных педагогов в ОУ, в понимании задач КПМО и создании условий их реализации на региональном уровне.
Актуальность программы заключается прежде всего в том, что программа носит гуманистический характер "первой помощи" в профессиональной самореализации; позволяет осуществлять безболезненную реабилитацию отдельной категории специалистов (длительно неработающих по специальности; специалистов, не имеющих педагогического образования; педагогов, находящихся в отпуске по уходу за ребенком и т.д.), родительскую общественность. Программа призвана удовлетворять индивидуальные, персонифицированные запросы клиента, мо-тивированного на получение иного (однозначно продуктивного) результата деятельности.